专家如何考察评估员工的专业知识和能力?
专业知识是指员工对专业基础知识和专业基本理论的掌握。专业能力是指员工具备了从事本专业相关工作的能力。主要看员工在校学习期间专业知识和能力培养的现状、实际合格率，判断员工的学习质量、基本素质和进一步学习、发展的能力。
专家考察时，要了解学校对员工的知识结构、能力提高的总体设计(培养方案)、主要课程的教学大纲，了解选修课程的开设情况、学校的文化科技氛围，在此基础上，通过员工在校学习的成绩、试卷质量、评分标准、毕业论文(设计)、学科专业竞赛成绩，专家组调查中的成绩和实地考察的结果等考察员工的实际水平和员工在校期间的学习质量的提高程度。
